31 de mayo de 2024

Denny's invierte $3.3 millones en su enfoque holístico para dar de comer a la gente: cuerpo, mente y alma con el lanzamiento de la Alianza de comunidades a nivel nacional

La puesta en marcha incluye la firma de la alianza con 14 socios, entre ellos, NAACP, HACR y Benjamin L. Crump College of Law de St. Thomas University, y la presentación de becas

SPARTANBURG, S.C., 30 de mayo de 2024 - Denny's (NASDAQ: DENN), el diner de Estados Unidos, anunció hoy que elevará su compromiso de décadas a las comunidades de todo el país al conformar una alianza con 14 organizaciones cívicas y educativas influyentes. La alianza es central para la iniciativa Comunidad de la marca.

El trabajo preparatorio de Denny's para la iniciativa Comunidad comenzó hace más de tres décadas, cuando la compañía se asoció con NAACP, HACR y 24 organizaciones de derechos civiles y grupos sin fines de lucro para impulsar el cambio positivo en las comunidades a las que atiende. Estos esfuerzos incluyen más de $2 mil millones en inversiones en empresas propiedad de mujeres o grupos minoritarios y donaciones que superan los $2.5 millones en becas. El compromiso inquebrantable de Denny's de promover a su fuerza laboral y abordar las preocupaciones sociales genera un enorme avance con el lanzamiento de Comunidad.

Para ampliar su dedicación a dar de comer a la gente: cuerpo, mente y alma, Denny's lanzó Comunidad, una iniciativa de colaboración destinada al cambio social y a la creación de alianzas con defensores pioneros, líderes de los derechos civiles con reconocimiento mundial, y comunidades y organizaciones cívicas influyentes que representan, históricamente, a las comunidades marginadas. Denny's centrará sus iniciativas en torno a cinco pilares clave: los derechos humanos y civiles, la diversidad empresarial, la educación, la participación comunitaria y el fomento de una línea de liderazgo inclusiva, en colaboración con sus socios de la comunidad y nacionales.

La iniciativa Comunidad de Denny's es una asociación de cinco años con distintas organizaciones, entre ellas: Benjamin L. Crump College of Law de St. Thomas University, la Asociación Hispana de Universidades (HACU), Asociación Hispana de Responsabilidad Corporativa (HACR), Liga de Ciudadanos Latinoamericanos Unidos (LULAC), NAACP, National Urban League, Red de Acción Nacional (NAN), Instituto de Liderazgo Hispano de Estados Unidos, y más.

A cargo del banner de Comunidad , Denny's destinará un total de $3.3 millones a sus socios para el compromiso de varios años y respaldará a las organizaciones en la implementación de iniciativas locales en las ciudades y pueblos de todo el país. Estas iniciativas incluyen servir comidas calientes a los vecindarios y grupos desfavorecidos a través del diner móvil de ayuda (MRD) de Denny's, que funciona como una cocina totalmente equipada sobre ruedas que recorre todo el país, ampliando los programas de donaciones benéficas, y las iniciativas de ayuda en caso de desastres naturales y emergencia.

Otro pilar fundamental de la iniciativa Comunidad es la promoción de la diversidad de negocios. Denny's se asociará con el Consejo Nacional de Proveedores Minoritarios, la US Pan Asian Chamber of Commerce, la Cámara Nacional de Comercio LGBT, el Consejo Nacional de Empresas Propiedad de Mujeres, el Consejo Nacional de Desarrollo Empresarial para Veteranos, la Cámara de Comercio Hispana de Estados Unidos y Disability:IN.

El lanzamiento oficial de la Alianza Comunidad de Denny's tuvo lugar en una conferencia de prensa realizada en Benjamin L. Crump College of Law de St. Thomas University. Kelli Valade, CEO y presidenta de Denny's, firmó el acuerdo de la Alianza Comunidad y presentó una beca de regalo de $500,000 de Denny's al College of Law para contribuir a su compromiso con la justicia social, con más programas y actividades que se desplegarán a nivel nacional con las organizaciones asociadas a la iniciativa Comunidad de Denny's.

Entre los líderes de la coalición que estuvieron presentes en el anuncio se encontraron Benjamin L. Crump, Benjamin L. Crump College of Law de St. Thomas University; Derrick Johnson, presidente de la NAACP, y Sylvia Pérez Cash, vicepresidenta ejecutiva y directora de operaciones de la Asociación Hispana de Responsabilidad Corporativa (HACR).

"Al establecer la iniciativa Comunidad de Denny's, continuamos nuestro trabajo para conectarnos con nuestros clientes y demás personas de nuestras comunidades", expresó Valade. "Nuestros socios son la materialización del servicio y cómo priorizamos la equidad. Estamos orgullosos de forjar esta alianza que impactará y abordará los desafíos que enfrenta nuestra sociedad, a la vez que derribamos las barreras con el propósito de crear un mundo más diverso, equitativo e inclusivo para todos".

"Estamos agradecidos a las corporaciones como Denny's que reconocen la importancia vital de la unidad", dijo Benjamin L. Crump. "Nos enorgullece colaborar con los líderes en esta nueva alianza y agradecemos a Denny's por el apoyo de becas, que nos ayudará a educar a los líderes de la justicia social del futuro, manteniendo viva la misión de equidad y justicia durante muchas décadas".

"La NAACP se enorgullece de su asociación con Denny's durante las últimas tres décadas, mediante el trabajo conjunto en pos de un mundo empresarial más diverso en Estados Unidos", dijo Derrick Johnson, presidente y CEO de NAACP. "La iniciativa Comunidad es una inversión crucial en aquellas personas que han invertido en el crecimiento y el éxito de la marca Denny's. Nos entusiasma seguir recorriendo este camino juntos, ejecutando la visión de una sociedad más equitativa y justa para todos".

"La HACR se siente honrada de ingresar a una nueva fase de nuestra asociación de décadas con Denny's como parte de la Alianza Comunidad", expresó Cid Wilson, CEO y presidente de la HACR. "Su inversión de varios años es invaluable, mientras intensificamos nuestros esfuerzos para avanzar en la inclusión hispana. Reconocemos que el cambio verdadero exige un esfuerzo constante y estamos agradecidos de colaborar con una compañía, así como con organizaciones de defensa similares, que comparte nuestro compromiso a largo plazo y enfoque inquebrantable. Extendemos nuestro agradecimiento a los directivos de Denny's, por su constante compromiso con la inclusión hispana y DEI en general, que incluye a Kelli Valade, Brenda Lauderback, presidenta de la mesa directiva, John Miller, miembro de la mesa directiva y CEO anterior, y April Kelly-Drummond".

En la conclusión final de April Kelly-Drummond, vicepresidenta y gerenta de inclusión y compromiso con la comunidad de Denny's, "estamos comprometidos a atender a las comunidades en todas partes, y todas son bienvenidas. Nos enorgullece embarcarnos en este ambicioso viaje de Comunidad con nuestros queridos colegas y socios para tratar la injusticia social en la industria de restaurantes y otros sectores, así como para crear acceso y oportunidades equitativas para todas las personas, particularmente en las áreas de educación y empoderamiento económico".

"Durante casi 65 años, St. Thomas University (STU) ha formado a una diversidad de estudiantes nacionales, locales e internacionales, ayudándolos a convertirse en líderes éticos para nuestra comunidad global", expresó David A. Armstrong, J.D., presidente de STU. "Hoy, la universidad reconoce los esfuerzos de Denny's de promover los derechos humanos y civiles, la educación y la participación en la comunidad. Agradecemos a Denny's por su generosa contribución para financiar becas en Benjamin L. Crump College of Law y en su Centro para la Justicia Social, que se encargan de capacitar a los futuros líderes servidores del mundo".

Benjamin L. Crump College of Law de St. Thomas University es una de las facultades de leyes más diversas y de rápido crecimiento de Estados Unidos, ya que evidenció un aumento en la matrícula del 71% desde 2018 y se esperan más de 300 estudiantes ingresantes en el otoño de 2024. Los estudiantes hispanos y afroamericanos conforman aproximadamente tres cuartos de la matrícula total de 6,500 de STU y de la facultad de leyes, que recientemente obtuvo el segundo índice de aprobados más alto de Florida.

Para obtener más información sobre la campaña Comunidad y los esfuerzos de DE&I, visita www.dennys.com.

 

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Acerca de Denny's Corporación 

Denny's es una marca de restaurantes familiares con sede en Spartanburg, South Carolina, que recibe comensales en sus tiendas desde hace más de 70 años. Nuestro principio rector es simple: nos encanta alimentar a las personas. Denny's ofrece comidas deliciosas a un buen precio durante el desayuno, el almuerzo, la cena y hasta a la madrugada. Ya sea en nuestras ubicaciones físicas, a través de Denny's on Demand (la primera plataforma de entrega a domicilio en el segmento de comidas familiares) o en The Meltdown, Banda Burrito y The Burger Den, nuestros tres conceptos de restaurantes virtuales, Denny's está listo para deleite a los comensales cuando y como quieran hacer su pedido. Nuestro compromiso de larga data de apoyar a las comunidades locales necesitadas cobra vida con nuestro Mobile Relief Diner (que da comidas calientes a los vecinos durante las catástrofes), el programa de becas Denny's Hungry for Education™ y nuestra recaudación de fondos anual con No Kid Hungry.

Denny's es una de las marcas de restaurante de servicio completo con franquicia más importante del mundo,

en función de la cantidad de restaurantes que tiene. Al 27 de marzo de 2024, la compañía abarcaba 1,553 restaurantes, de los cuales 1,489 eran restaurantes franquiciados con licencia y 64 eran operados por la compañía. Esto incluye 168 restaurantes en Canadá, Costa Rica, Curazao, El Salvador, Guam, Guatemala, Honduras, Indonesia, México, Nueva Zelanda, Filipinas, Puerto Rico, Emiratos Árabes Unidos y Reino Unido.

Para obtener más información sobre Denny's, visita nuestro sitio web de la marca www.dennys.com o sus redes sociales a través de Facebook, Twitter, Instagram, TikTok, LinkedIn o YouTube.